Vị trí, chức danh thi tuyển
Thi tuyển 4 vị trí chức danh, gồm: Giám đốc Trung tâm Xúc tiến Đầu tư, Thương mại, Du lịch tỉnh; Giám đốc Trung tâm Hành chính - Chính trị tỉnh; 2 vị trí Phó Giám đốc Ban Quản lý Vườn Quốc gia Côn Đảo.
Đối tượng, điều kiện, tiêu chuẩn
- Cán bộ, công chức, viên chức có đủ tiêu chuẩn, điều kiện bổ nhiệm, nằm trong quy hoạch của chức danh tuyển chọn; quy hoạch chức danh tương đương hoặc chức danh cao hơn chức danh tuyển chọn (kể cả đang công tác và không công tác tại cơ quan có nhu cầu bổ nhiệm).
- Có trình độ chuyên môn từ đại học trở lên, có chuyên ngành đào tạo phù hợp với vị trí tuyển chọn.
- Lý luận chính trị: Chức danh Giám đốc Trung tâm Xúc tiến Đầu tư, Thương mại, Du lịch tỉnh; Giám đốc Trung tâm Hành chính - Chính trị tỉnh: Có bằng tốt nghiệp Cao cấp lý luận chính trị hoặc tương đương. Chức danh Phó Giám đốc Ban Quản lý Vườn Quốc gia Côn Đảo: Có bằng tốt nghiệp Trung cấp lý luận chính trị hoặc tương đương trở lên.
- Quản lý nhà nước: Có chứng chỉ bồi dưỡng ngạch chuyên viên hoặc tương đương.
- Trình độ ngoại ngữ, tin học phù hợp.
- Phải đủ tuổi để công tác trọn 1 nhiệm kỳ (05 năm)
- Có thời gian giữ chức vụ đang đảm nhiệm hoặc chức vụ tương đương ít nhất là 2 năm.
- Có lịch sử chính trị, chính trị hiện nay, hồ sơ, lý lịch cá nhân rõ ràng, đầy đủ, được cơ quan chức năng thẩm định, xác nhận.
- Có đủ sức khỏe để hoàn thành nhiệm vụ được giao.
- Tiêu chuẩn do bộ, ngành Trung ương quy định (nếu có).
- Tiêu chuẩn theo vị trí việc làm do UBND tỉnh ban hành (nếu có).
Hồ sơ dự tuyển
Đơn đăng ký dự tuyển; Sơ yếu lý lịch (theo mẫu 2C/TCTW-98 của Ban Tổ chức Trung ương) được cơ quan nơi người tham gia dự tuyển đang công tác xác nhận tại thời điểm đăng ký dự tuyển; có dán ảnh màu khổ 4x6 và đóng dấu;
Đánh giá, nhận xét 3 năm gần nhất của tập thể lãnh đạo cơ quan, đơn vị nơi người tham gia dự tuyển đang công tác về: (1) Phẩm chất đạo đức, lối sống, ý thức tổ chức kỷ luật, đoàn kết nội bộ. (2) Năng lực công tác và kếtt quả thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao; trong đó, thể hiện rõ trong quá trình công tác nhân sự có sản phẩm cụ thể, thành tích công tác, hạn chế, khuyết điểm, vi phạm (nếu có). (3) Uy tín và triển vọng phát triển;
Đánh giá, nhận xét của chi bộ, đảng ủy cơ quan nơi công tác; Nhận xét của cấp ủy nơi cư trú đối với bản thân và gia đình cán bộ;
Bản kê khai tài sản, thu nhập theo mẫu ban hành kèm theo quy định hiện hành (có ký xác nhận của người kê khai và người nhận bản kê khai theo quy định);
Bản sao các văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu của chức danh tuyển chọn được cơ quan có thẩm quyền xác nhận; Giấy khám sức khỏe do cơ quan y tế có thẩm quyền cấp; Bản sao Quyết định phê duyệt quy hoạch (nếu có).
● Lưu ý: Các tài liệu nêu trên không quá 6 tháng tính đến thời điểm nộp hồ sơ dự tuyển.
Nội dung thi tuyển
Thi viết kiến thức chung: Về chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; hiểu biết về nghiệp vụ quản lý của chuyên ngành, lĩnh vực dự tuyển; về chức trách, nhiệm vụ, quyền hạn của chức danh dự tuyển và các nội dung khác do Hội đồng thi tuyến quy định.
Thi trình bày Đề án: Đối tượng tham gia thuyết trình Đề án là những ứng viên dự tuyển phần thi viết có kết quả điểm thi từ 50 điểm trở lên. Nội dung thi trình bày Đề án với chủ đề: “Đồng chí sẽ làm gì nếu được bổ nhiệm vào chức danh thi tuyển”.
Thời gian đăng ký dự thi
Đối tượng có nhu cầu dự tuyển nộp hồ sơ theo thành phần quy định về Ban Thẩm định (qua Sở Nội vụ) chậm nhất sau 15 ngày làm việc kể từ ngày đăng Thông báo.