Chiều 17-4, đồng chí Nguyễn Hồng Lĩnh, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh đã chủ trì buổi làm việc với Trường ĐH Bà Rịa-Vũng Tàu về công tác đào tạo nguồn nhân lực có chất lượng trên địa bàn tỉnh theo ý kiến chỉ đạo của Thường trực Tỉnh ủy tại Thông báo số 560-TB/TU ngày 7-3-2017.
 |
| Đồng chí Nguyễn Hồng Lĩnh, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh phát biểu tại buổi làm việc. |
Tham dự buổi làm việc còn có các đồng chí: Trần Đình Khoa, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh; Trần Văn Tuấn, Phó Chủ tịch UBND tỉnh, cùng lãnh đạo các sở, ban ngành.
Trường ĐH Bà Rịa-Vũng Tàu đang đào tạo 13 ngành với 46 chuyên ngành ĐH, 5 ngành thạc sĩ. Trong đó, 5 ngành được nhà trường xác định đào tạo mũi nhọn gồm: Công nghệ thông tin, Logistics, Du lịch - Nhà hàng - Khách sạn, Đông phương học và Công nghệ thực phẩm - Môi trường. Năm học 2018 - 2019, trường tiếp tục mở thêm 2 ngành đào tạo ĐH về du lịch và luật. Từ năm học 2019-2020, trường đào tạo trình độ tiến sĩ.
Thực hiện ý kiến chỉ đạo của Thường trực Tỉnh ủy tại Thông báo số 560-TB/TU, Trường ĐH Bà Rịa-Vũng Tàu đã cập nhật, điều chỉnh, bổ sung chương trình đào tạo theo hướng linh hoạt, phù hợp, có chính sách hỗ trợ học phí phù hợp với từng đối tượng người học. Hơn 200 CBCC trong tỉnh đã và đang tham gia các khóa đào tạo nâng cao năng lực chuyên môn tại trường; 55 giáo viên THPT của tỉnh tham gia các khóa đào tạo thạc sĩ, văn bằng 2, kỹ năng mềm… Tuy nhiên, trong quá trình thực hiện việc đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cho tỉnh, Trường ĐH Bà Rịa-Vũng Tàu còn gặp khó khăn khi số lượng CBCC, GV cũng như đội ngũ quản lý DN tham gia các khóa học tại trường còn ít.
Phát biểu tại buổi làm việc, đồng chí Nguyễn Hồng Lĩnh đánh giá cao những đóng góp của Trường ĐH Bà Rịa-Vũng Tàu trong việc đào tạo nguồn nhân lực cho tỉnh. Đồng chí lưu ý nhà trường phải tổ chức đào tạo nguồn nhân lực cao cấp, chuyên sâu về kinh tế chính trị; đào tạo những ngành, khoa phù hợp với quy hoạch phát triển của tỉnh. UBND tỉnh phải đặt hàng trường đào tạo các ngành mà tỉnh đang thiếu nhân lực như: Nông nghiệp ứng dụng công nghệ cao, giáo viên tiếng Anh, bồi dưỡng năng lực quản trị cho đội ngũ lãnh đạo… Các sở, ban, ngành, DN cần tạo điều kiện cho SV của trường có không gian trải nghiệm thực tế, thực hành; đồng thời có chế độ tăng học bổng và hỗ trợ tín dụng cho SV nghèo của trường.
Tin, ảnh: TUỆ LÂM